Een goed onboardingprogramma kan het behoud van je personeel tot wel 82% verhogen. Helaas is het op dit moment zo dat bij veel bedrijven de onboarding niet goed geregeld is. Tijd om hier iets aan te gaan doen! Een onboardingprogramma begint met een goede preboarding, oftewel het moment van tekenen en de eerste werkdag, de twijfelfase. Vervolgens wil je dat de medewerker vanaf de eerste werkdag helemaal meegenomen wordt in de cultuur van het bedrijf en alle verwachtingen gelijk zijn. Ik help je graag bij het opzetten van onboardingprogramma binnen jouw onderneming en dit hoeft helemaal niet meteen een dure app te zijn! We brengen je behoeften en wensen in kaart en de cultuur in jouw bedrijf. Aan de hand van interne informatie en wetenschappelijk onderzoek wordt een onboardingprogramma op maat gemaakt.